Szukamy osoby, która samodzielnie organizuje swoja pracę. Oczekujemy osoby rzetelnej, proaktywnej i asertywnej. Jeśli stawiasz na pracę zespołową i lubisz szukać najlepszych rozwiązań oraz masz bardzo dobrze rozwinięte kompetencje komunikacyjne, to szukamy Ciebie.

Na tym stanowisku:

·        Odpowiadasz za pełną dokumentację pracowniczą.

·        Opracowujesz dokumenty kadrowe takie jak: umowy o pracę, aneksy, wypowiedzenia, świadectwa pracy.

·        Przygotowujesz umowy cywilnoprawne.

·        Prowadzisz ewidencję czasu pracy.

·        Obsługujesz system kadrowy.

·        Odpowiadasz za kompleksową ewidencję kadrową.

·        Przygotowujesz zaświadczenia o zatrudnieniu i wynagrodzeniu.

·        Robisz zestawienia, analizy i raporty.

·        Wspierasz pracowników w tematach personalnych i udzielasz im informacji z zakresu prawa pracy i ubezpieczeń społecznych.

·        Dbasz o prawidłowe utrzymanie, przechowywanie i archiwizowanie dokumentów.

·        Aktywnie uczestniczysz w usprawnianiu procesów kadrowych i wdrażasz nowe rozwiązania, które zoptymalizują procesy.

·        Współpracujesz z pozostałymi zespołami w organizacji.

Nasze oczekiwania:

·        Doświadczenie: posiadasz minimum 2 lata doświadczenia w na podobnym stanowisku.

·        Wiedza: masz wiedzę z zakresu prawa pracy, procesów kadrowych, umów, czasu pracy.

·        Systemy kadrowe: posiadasz doświadczenie w pracy w systemach kadrowych.

·        Dyskrecja: posiadasz wysoką etykę pracy, rozumiesz wagę zaufania i zachowujesz profesjonalizm.

·        Samodzielność i odpowiedzialność: potrafisz organizować swoja pracę, przewidujesz problemy zanim się pojawią i bierzesz odpowiedzialność za proces.

·        Współpraca: potrafisz znaleźć wspólny język z różnymi osobami, szukasz kompromisów, a kiedy wymaga tego sytuacja reagujesz asertywnie.

·        Opanowanie: potrafisz priorytetyzować, zachowujesz spokój i działasz metodycznie.

·        Myślenie procesowe i organizacyjne: widzisz zależności między działami. Lubisz usprawniać, porządkować i standaryzować.

·        Wysoka kultura komunikacji: potrafisz tłumaczyć w prosty sposób, nie eskalujesz emocji, masz partnerska postawę, ale kiedy wymaga tego sytuacja potrafisz stawiać granice. 

Co otrzymasz?

• Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
• Odzież służbową,
• Premię roczną
• Szeroki pakiet benefitów:
• Ubezpieczenie na życie finansowane przez pracodawcę,
• Pakiety medyczne finansowane przez pracodawcę,
• Karty Rodzinne uprawniające do zniżek na produkty i usługi w ośrodkach PKL,
• Dodatkowe świadczenia socjalne,